HR-adviseur
Rianne Bank
Na bijna 3 jaar gewerkt te hebben op de backoffice van een uitzendbureau was ik toe aan een nieuwe uitdaging. Ik vind het leuk om HR-vraagstukken op te pakken en onze intermediairs van dienst te zijn. Bij Recruitment Backoffice ga ik meer de diepte in, iedere dag is anders en zijn er elke keer nieuwe dingen om te onderzoeken. Ik krijg hier de kans om mezelf te ontwikkelen en kom iedere dag een stap verder qua kennis. In mijn vrije tijd ben ik vaak aan de andere kant van het land te vinden om tijd door te brengen met vrienden en familie. Ik kan genieten van muziek in allerlei genres, concerten en evenementen. Ik vind het leuk om plekken in zowel binnen- als buitenland te ontdekken. Net zoals in mijn werkzaamheden bij Recruitment Backoffice. Hier haal ik veel plezier uit het inzoomen op details en het uitzoeken van zaken. Op deze manier vind ik met regelmaat de oplossing voor de uitdagingen waar onze intermediair tegenaan loopt. Hoe kan het wel in plaats van hoe niet.
“Iedere dag op HR-gebied de diepte in duiken en kijken hoe je informatie kan inzetten, daar hou ik van.”
Meer lezen wat wij allemaal doen en schrijven?
Gezellig zijn is niet het enige wat telt, dit is maar een klein gedeelte. Bij Recruitment Backoffice vinden we het belangrijk hoe jij werkt. Een intermediair moet moeiteloos zijn doel kunnen bereiken. Dat is wat telt. Hieronder een aantal voorbeelden en wellicht inspiratie voor je – dit is waarin wij helpen.
Goed werkgeverschap en opleidingen – Recruitment Backoffice ontwikkelingen
Goed werkgeverschap en opleidingen – Recruitment Backoffice ontwikkelingen Als werkgever speel je een belangrijke rol in de ontwikkeling en groei van je werknemers. Daarom is
Update Wet DBA
De wet DBA De wet Deregulering Beoordeling Arbeidsrelaties (DBA) is een wet die er is om zelfstandige ondernemers (zzp’ers) en opdrachtgevers meer duidelijkheid te geven
Webinar: Actualiteiten en Wijzigingen
In 1,5 uur tijd nemen Daphne Bouw en Paulien van Bruggen van Recruitment Backoffice je mee in de laatste actualiteiten
van detacheren in 2023.
In deze Webinar neemt Recruitment Backoffice jou mee naar 2023.
Welke wijzigingen in de wet staan op je te wachten en hoe kan jij hier als intermediair mee omgaan.
Daarnaast spelen we ook in op de vraag uitzenden wordt steeds
duurder. Loont flexibel personeel nog wel?
